影视:开局破劫案,获枪械精通 第23节

  而且。

  警队是非常讲程序的。

  吴复生面试的流程肯定要走,自己当年晋升面试的时候被问过很多问题。

  把这些问题列给吴复生,也算是经验之谈让他提前有所准备。

  如果真被问到一两个,吴复生也会感谢自己的。

  吴复生伸手不打笑脸人:“Thank Sir,你的稿子我收下,模拟就不用了。”

  “哎呀,对对对,黄Sir肯定也给你准备了。”

  梁非凡一拍脑门,把稿纸递过去:“那就提前预祝吴Sir面试顺利。”

  他笑得谄媚:“放心,到时候我会陪你一起,有什么情况我也会第一时间开口。”

  ···

  第二天。

  吴复生在推荐官梁非凡陪同下,两人走进面试用的聆讯室坐下。

  梁非凡有些紧张,好像今天是他自己的面试现场一般。

  这次遴选委员会的三人分别是总警司黄达华、O记高级警司李文彬、管理处高级警司刘杰辉。

  他平日里可没机会跟他们这种级别的上司接触。

  作为推荐官,难得有这么好的机会,自己得好好表现。

  想到这里。

  梁非凡再度整理了一下制服领口,正襟危坐。

  吴复生则显得轻松很多,腰板笔挺坐着,耐心等待。

  没多久。

  黄达华、刘杰辉、李文彬三人依次走了进来,在对面坐下。

  他们在打量吴复生的时候,吴复生也在看他们。

  刘杰辉跟李文彬明显是两个风格。

  刘杰辉看上去更斯文一点,李文彬则给人一种利落的感觉。

  “我是刘杰辉高级警司,负责此次面试。”

  刘杰辉翻开面前的文件,看向吴复生:“希望这次面试会很顺利。”

  管理处主要负责预算财务、内部管理、人事与训练、战略规划等管理事务。

  自然。

  由刘杰辉来主持此次面试,理所当然。

  “吴督察的笔试成绩很好,这个结果对面试是很大的加分项。”

  刘杰辉拿着吴复生的个人履历:“吴督察的学历也很不错,我们开始这次的面试吧。”

  他看向一旁的梁非凡督察:“梁督察,你作为吴督察的推荐官,说一下你的推荐理由。”

  “咳咳..”

  梁非凡清了清嗓子,准备开始说那些提前想好的推荐台词。

  “不好意思。”

  李文彬忽然举手,看向刘杰辉:“刘Sir,我还有个案子要处理,时间紧不如我来说?”

  刘杰辉耸耸肩,示意他讲话。

  李文彬拿过面前的档案翻开:“简单一点,吴督察的成绩、综合评估都非常不错。”

  “他的面试结果,我给出PASS意见。”

  他看向吴复生,抛出橄榄枝:“我是O记高级警司李文彬MB.Lee。”

  

  “吴督察有没有兴趣来我们O记?”

  “O记是非常欢迎像吴督察这样的人才。”

  旁后方。

  梁非凡顿时表情有些错愕,心理活动频繁。

  不..不是...这..这对吗?

  现在不是吴复生从见习督察晋升督察的面试环节?!

  面试呢?!

  流程呢?!

  你们作为面试官,一个问题都没问,就直接给过了?

  我作为他的推荐官,都没机会开口?!

  那我提前准备、演练了很多次推荐吴复生提前转正的台词算什么?

  你们管这叫面试啊?!

  此时。

  梁非凡不由得想起自己当初从警长考督察时候的场景。

  面试的各种问题问自己,就差现场查户口。

  什么加入警队的原因、做警察的理想、你凭什么认为自己可以胜任督察一职等等各种问题。

  怎么到吴复生这里,连走走过场的流程都省了?

  果然。

  人跟人之间不一样。

  差人跟差人之间,也是不一样的。

  吴复生也有些没反应过来。

  面试都不用,直接BOSS直聘现场发Offer啊?

  这么突然的嘛。

  他看向了李文彬身旁的舅舅黄达华。

第21章 警察单位哪个部门最危险

  黄达华也有些错愕,明显有些没反应过来。

  大家知道自己跟吴复生的关系,都会心照不宣。

  按理说。

  剧本应该是面试流程走完、顺利通过。

  吴复生接下来去哪里,自己会安排的。

  怎么...

  黄达华目光看向李文彬跟刘杰辉。

  两位面试流程不走了啊?

  而且。

  自己想好给吴复生安排,怎么不按剧本走,跟我抢人?!

  不过他并没有出声,反而有了想法。

  刘杰辉也有些没反应过来。

  一副你别看我、李文彬没有提前跟我说的样子。

  李文彬仿佛没看到两人的目光一样。

  他又看向吴复生:“我研究过你经手的这两个案子,都处理的非常好。”

  “不管是个人能力、团队指挥能力、办案能力、以及应对能力都非常出色。”

  他把手里的文件夹合上:“来我们O记,我可以给予你最大化的配合。”

  李文彬先前在翻看吴复生的履历的时候。

  他并不是单单只看了这两个案子的结果。

  李文彬详细了解了一些具体的过程、以及中间发生的事情。

  PTU小组对吴复生这个副指挥官的评价都非常好,大家很信服他这个上司。

  尤其是投诉科调查传闻的PTU小组打人事件上。

  吴复生作为一个上司,对手下伙计很关照,事情也完美处理。

  吴复生表现出来的所有种种,都非常对李文彬的胃口。

  李文彬他自己就是一个非常重视团队、非常撑手下伙计的上司。

  所以。

  他很想把吴复生拉到他们O记去。

  O记全称有组织罪案及三合会调查科。

  他们平日里打交道的都是那些三合会人员。

  这个岗位,上司的能力如何其实非常重要,就很需要吴复生这样的人才。

  这也是为何。

  李文彬都懒得走流程,直接要人,以彰显自己对他的重视。

  李文彬刚刚说完,刘杰辉立刻开口:“李Sir,你这有点不按章程办事啊?”

  “既然你这样的话,那我今天也就不强调流程了。”

  他的目光看向吴复生:“我是分管管理的刘杰辉高级警司,有没有兴趣来跟我?!”

  

  “在警队体系中,行动部门跟管理部门是一样重要的。”

  “吴督察的学历足够高,答卷也非常优秀,不管是警例、法律条文都很不错。”

  “再者,你的组织管理能力也很强,加入我们一定不会埋没你。”

  刘杰辉其实也仔细研究过吴复生。

  他的做事风格也很独特,信奉非常时期、非常方法。

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