感谢过县长，陆凡刚准备离开，又被胡成伟叫住了，说道：“这两年教育局的重点工作是‘双高双普’，省教育厅的专项资金就那么多，你应该清楚，谁跑的快，谁就拿的多，你要多去上级部门协调对接。还有省财政厅，可以多去争取一些专项资金回来，发展宁阳的教育，我们的基础设施建设还很不完善，这方面你上上心。”
“好的，县长，我会加大协调力度，落实您的指示。”
对于县长要工程，陆凡并不在意，反正自己不打算在这方面捞好处，谁干都一样，但质量关肯定会严把，谁敢以次充好决不答应。
回到局里，陆凡叫来会计，安排他马上跟财政局对接，把钱发放给各学校。
接着，开始考虑校长聘任的事。
书记、县长是直接领导，肯定要优先考虑，两个位置就满了。
副厅长和市局局长推荐的人选也要考虑，不能得罪上级部门。
但确实没位置了，只能退而其次。县中学的两个副校长出去当校长，那这两个副校长的位置空出来了，可以安置省市领导推荐的人选，从乡镇学校调到县城，本就是一大进步，更何况还给他们安置中层领导岗位，想必能给上级领导交差。如果他们还不满意，那也没办法了。
至于边书记推荐的人选，陆凡打算找那个快退休的校长谈谈，让他提前腾位置，可以满足他一些合理的要求。
至于县人大、县纪委这些领导推荐的人选，陆凡只能挨个上门道歉，态度放诚恳些，再画个大饼，承诺列为下次校长聘任的第一人选，只能这样了，实在得罪了也没办法。
谋划好后，陆凡让文书陆行舟通知五个副校长来自己办公室，要亲自见见他们，观其言、察其行、知其心、方识其人。
同时，通过个人关系打听这几个人的品性，如果是道德败坏之人，那坚决不可用。
所做的这一切，陆凡都是在暗中进行，避免节外生枝，要知道现在的人能量大的吓人，只要听到风声，绝对会想尽办法找人。宁阳就出现过小小的校长空缺后，一年到不了位，成了全县人民的笑话，陆凡可不想成为大家的笑柄。
经过三天的紧张谋划，正月初十，陆凡召开了局党委会议，宣布经县政府批准，按照《宁阳县中小学（幼儿园）校（园）长聘任工作实施方案》规定，启动空缺校长聘任程序，当天下午开始报名，并进行资格审查。
正月十一，聘任工作火速展开，在县中学会议室对资格审查通过人员进行演讲答辩、民主测评。对意向人选德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
正月十二，县校园长聘任工作领导小组根据竞聘人员总成绩和综合考察意见，研究确定小学校长拟聘人选周广宇、秦浩楠两位同志，向社会进行公示。
这预示着牵动人心的两个校长的岗位火速尘埃落定，让很多人没反应过来。
正月十五，县拟聘人员经县委委、县政府审定后，由县教育局下发聘任文件，并按照程序颁发聘书，要求新聘小学校长迅速到岗履职。
教育局这次校长聘任工作丝毫不拖泥带水，没有引起社会反响，让领导们认可了陆凡的工作能力。
正月十六，宁阳县2014年春季学期开学工作会议在县教育局会议室召开。全面布置2014年春季学期开学各项工作。县教育局领导班子、教育局机关全体人员、全县各学校校长、幼儿园园长参加会议。县委教育工委书记，县教育局党委书记、局长陆凡主持会议并讲话。
会上，局长陆凡宣读任免文件，各分管领导布置了相关工作，对党的建设、教育教研、人事师培、安全稳定、财务资助等方面内容作出要求。
陆凡在讲话中指出，新学期、新起点、新气象、新要求，要明确目标，抓住重点，狠抓教学质量提升，努力办好群众家门口的学校。
陆凡强调，各学校校长要善于思考，发现工作中存在的短板不足，找准问题，结合实际寻找解决对策；要善于落实，提升工作的执行力，敢于担当，攻坚克难，勇于创新，奋发有为；相信在县委、县人民政府的坚强领导下，全县师生共同努力进取，奋斗奉献，推动全县教育事业高质量发展，以优异的中高考成绩向全县人民报喜！
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第162 章 掌控大局
经过这两个月细致入微的观察，陆凡对教育局的领导干部们了然于胸、洞彻分明，对于每个人的工作能力有了初步的认知和判断，也开始加强对单位的掌控力度，展现他的领导力。
正月二十，县委书记高远飞召开五人小组会议，揭示着年初的全县干部调整正式启动。
第二天，组织部干部科科长卢华军带队，来到县教育局，进行人事考察，发布考察预告。
陆凡在组织部待过，现在又“混”好了，组织部的人自然全是老同事、老朋友。
两人在局长办公室就考察工作方案进行沟通，交换意见。
陆凡笑道：“华军，欢迎到我们教育局指导工作，大家是翘首以盼！”
卢华军连连摆手，笑道：“我哪敢指导咱们的陆大局长，按照县委和部里的统一安排，今天来你这进行人事考察，情况你应该都了解吧？”
“差不多知道，你说说看，可别有什么出入。”
“行，那我就传达一下组织意图，你们副局长冯博、招办副主任颜光亮，为正科级干部人选考察对象；招办主任汪飞，转行政岗；你们那个会计和张子晗，拟任副科级领导干部人选。”
陆凡点了点头说：“我代表教育局党委表态，一定确保组织意图顺利实现，几个副局长正在做一些工作，估计没什么问题，你按流程来吧。”
接着，教育局召开全体干部大会，卢华军科长说明了来意，通过民主推荐等形式确定了冯博、颜光亮等五人为考察对象。
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然后采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法，广泛深入地了解情况。
中午下班的时候，考察对象公示张贴在办公室门口。
陆凡和几个副局长宴请了组织部考察组，这是规矩，也是人之常情。
教育局的人事考察，犹如一道惊涛骇浪席卷而来，掀起了整个教育系统的轩然大波，引发了巨大轰动。
教育局长达五六年没有进行过人事调整，而上一次的调整仅仅提拔了招办主任汪飞一人而已。
再往前追溯，十年间也不过只有区区三人得到提报。然而，这一次却完全不同，一次性就提拔了五名干部！或许还有更多人将面临岗位调整。面对如此大动作，人们不禁对局长陆凡的能量、力度和魄力深感钦佩和赞叹，尊重无形中就来了。
教研室的干部杨成玉，接到教育局办公室通知，局长要见他。
换着忐忑、激动的心情，杨成玉来到陆凡办公室，恭敬的说：“局长，您找我？”
陆凡对杨成玉的情况有所了解，他知道这个后生比较上进且有原则，在局内风评不错。
于是，陆凡毫不拖泥带水地直切主题：“我打算安排你接替局里的会计工作，你去交接手续，要加强业务学习，争取早日胜任这份个岗位。”
杨成玉满脸惊愕，脱口而出：“局长，我之前没接触过会计！”紧接着，他意识到自己刚才的回答有些不妥，心中懊悔不已。
“不会可以学嘛，哪一个会计不是从零开始慢慢学会的呢？难道你对此缺乏信心吗？”陆凡看着杨成玉，平静地问道。
杨成玉此刻简直想给自己一耳光，他后悔至极，自己刚才怎么会说出那样糊涂的话来！要知道，文书和会计可是单位中最容易获得提拔机会的两个岗位！
“局长，对不起，我刚才没回过神来。感谢您对我的信任，我一定全力以赴，认真学习业务，力争用最快的速度进入工作状态！”杨成玉连忙向陆凡表态。
“嗯，你直接去会计那，我交代过了。”
从局长办公室出来，杨成玉心里还有些紧张，这就成教育局会计了？为啥好事能落在自己头上？一点征兆都没有呀！
汪飞拿了两条烟来到陆凡办公室，说道：“感谢局长提携！”
陆凡笑着说：“调整成副局长后，你分管冯博那摊子，今年工作任务很重，别以为能轻松，我是让你来局里干活！”
“咱又不怕干活，怕的是没活干，我是真没想到这次要调整我。”
“你是教育系统的老人了，我上大专还是你给我报的名，好好干，工作上要能拿得起，你今年的主要任务就是‘双高双普’的验收准备工作。”
“局长放心，工作上要是出现纰漏，我就没脸见人了！”
临走时，汪飞特意把“档案袋”给忘了，陆凡也没提醒他，人跟人相处，有时候需要这样的润滑剂，一点心意而已。
接着，副局长冯博、会计、招办副主任颜光亮、干部张子晗，陆续到陆凡办公室表示感谢。
陆凡拒绝了所有的“信封”，提醒他们别以为考察过就稳了，还得去组织部“汇报”工作，该有的尊重不能少，要不要是人家的事，给不给就是你的态度问题。
二月底，教育局人事调整到位，冯博、会计去外单位任职；汪飞担任副局长，分管基建；颜光亮担任招办主任；张子晗担任招办副主任；杨成玉担任单位会计。
经过一番运作，陆凡在教育局的人事调整结束，让每个人都感受到了局长的魄力。
使得陆凡的威望迅速飙升，得到了干部们的一致认可，彻底掌控了教育局的大局。他的每一个指示都能得到迅速贯彻执行，整个单位焕发出勃勃生机。
3月1日上午，县教育局党委书记、局长陆凡在副局长任坤、县教研室主任王琨程陪同下，深入高级中学，召开教师座谈会，调研高三复习备考工作，学校班子成员、高三年级组组长和班主任代表参加了座谈会。
会上，校长张尚锦汇报了高三二模验收考试情况总结，以及三轮复习规划、教研和管理相应措施。
随后，高三年级组组长和班主任代表就各自工作做了简要汇报。
教育局副局长任坤、教研室主任王琨程就高三复习备考谈了意见，提出了后段奋斗目标和明确要求。
大家紧紧围绕高三三轮复习备考效益提升，实现2014年高考奋斗目标献言献策，老师们表示将齐心协力，全力以赴奋战三个月，对争创高考辉煌充满了信心。
听完汇报交流后，局长陆凡做了点评。
他希望全体领导要树立标杆意识，以上率下，身先士卒，全力以赴保障好高三老师的后勤服务，抓住今年高三黄金阶段，咬紧牙关，冲锋在前，为实现宁阳高考历史性突破而努力奋斗！
陆凡表示，要给老师们减负，把那些乱七八糟、华而不实的任务统统砍掉，让老师彻底解放出来，全身心投入到教学工作中去，出成绩才是首要任务。
同时，陆凡宣布，将定点包抓高级中学，替大家解决后顾之忧。
同时承诺，教育局正在制定政策，将会重奖成绩优秀的老师和学生，拿出真金白银激励大家取得历史佳绩。
陆凡的讲话引来了阵阵掌声，让老师们群情激奋，他们早被那些表卡册、活动、学习扰的身心俱疲、力不从心，终于能安心教学了！
正当教育系统形势一片大好之际，一场突如其来的事件却打破了这份平静。一颗看似微不足道的“老鼠屎”，引发了全县民众对教育问题的强烈声讨。
3 月 5 日，一段令人震惊的视频在宁阳人中迅速传播开来。
这段视频长达 8 分钟，画面中展现出几个女学生在学校后山对一名同学进行“欺负”的场景。
这些女生所使用的手段之恶劣，简直骇人听闻，令无数家长们揪心不已。
这段视频犹如一枚重磅炸弹，瞬间引爆了整个县城的舆论热潮。人们纷纷谴责这种校园欺凌行为，并对学校和教育局提出了严厉质疑。
家长们忧心忡忡，担心自己的孩子也会成为受害者；而社会各界则呼吁加强对校园安全的管理和教育，以遏制类似事件的发生。这一事件不仅令人们对当前教育环境产生了深深的忧虑，更唤起了全社会对于青少年健康成长的关注与思考。
县委书记高远飞第一时间约谈了教育局局长陆凡，要求他尽快拿出处理意见，消除校园欺凌视频的不良影响，平息广大群众的怒火。
回到局里，陆凡立即召集紧急会议，商讨应对措施。
教育局立即成立调查组，深入学校调查此事，同时要求各学校开展校园欺凌防治教育活动。
在调查过程中，陆凡发现这起事件并非偶然，而是长期存在的问题。学校对学生的心理健康关注不足，教育引导缺失，导致部分学生行为失范。
县委书记高远飞第一时间约谈了陆凡，一脸严肃地坐在办公桌前。他用力拍了拍桌子，声音低沉而威严地说：“这次视频事件影响极其恶劣，必须尽快处理！”
陆凡神色紧张，挺直了身子回答：“书记，我一定会全力以赴，彻查此事，尽快拿出处理意见。”
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第163 章 标本兼治
高远飞皱了皱眉头，语气严厉地说：“必须以最快的速度平息广大群众的怒火，给民众一个交代，绝不能把事态扩大化。”
陆凡连连点头，表情坚定地说：“书记，我明白，我马上回去开展工作，对涉事人员严肃处理，并加强校园安全管理，杜绝此类事件再次发生。”
高远飞站起身来，双手撑在桌子上，语气不容置疑地说：“这种事必须速战速决，别给县委和你自己惹麻烦！”
陆凡深吸一口气，郑重地说：“请书记放心，我一定不负所托！”说完，他转身离开了办公室，心中涌起一股沉甸甸的责任感，还有一丝危机感。
还没等出县大院，县长的电话打来了，劈头盖脸就是一顿痛批，同样要求陆凡迅速处理，避免事态扩大会，丢人丢到市里去。
回到教育局，陆凡迅速召开局党委紧急会议，立即启动应急预案，研究应对措施。
会议开始后，首先播放了8分视频，引起与会人员的强烈震撼。
陆凡快速传达了县委、县政府主要领导的指示，说明了事态的严重性。
会议决定，由局长陆凡亲自带队，成立联合调查组，并邀请公安部门参与进来，对视频中的学校和涉事学生进行彻底调查。并组织一个由教育专家、心理咨询师和法律顾问组成的团队，对相关学生进行心理疏导。
陆凡要求，要在全县各校开展“反校园凌霸”专项行动，每个学校要建立完善的欺凌事件报告和处理机制，并立即开展安全教育活动，加强对学生的心理健康教育，加强校园安全防范措施，确保类似事件不再发生。
最后，陆凡给副书记沈济勤安排了一项工作，与社会各界合作，建立一个专门的校园凌霸举报平台，让学生和家长能够匿名举报此类事件。
会议结束后，大家各司其职，陆凡带着调查组迅速直接前往县中学。
见到校长黄健，陆凡终于找到了“发泄口”，对着他就是一顿劈头盖脸的痛批。