第318章 团队
虽然唐明海没有再说什么，但唐仲薇心里的委屈，却不时那么容易消除的。
尤其是想到爸妈好不容易来一趟，也许可以就此解除误会，却因为那几个绑匪，导致误会更深了，她这心里就难受的很。
最重要的是，宋月茹在婚礼上掀桌子的事情，可还没消除影响呢。
几件事叠加在一起，让唐仲薇更是无法接受。
眼看她情绪有点崩溃的样子，叶尽欢连忙把电话拿过来，道：“大哥，先这样吧，有什么事回头再说。”
“这，行吧……那你们先休息，过两天再说。”唐明海道。
挂断电话后，叶尽欢抱着唐仲薇安慰了好大一会，才让自己的妻子情绪逐渐平静下来。
把唐仲薇送去床上休息，看着她纵然睡着，依然眉头紧锁的样子，叶尽欢心中更加愤怒。
那些该死的绑匪！
为唐仲薇盖上了被子，叶尽欢轻手轻脚的离开了房间。
别墅内外，数十名保镖依然守在那，他们好奇的打量着这里的一切，感觉非常震撼。
不愧是两个星期赚回来一百多亿的男人，住的房子都这么好看，太牛了！
看到叶尽欢过来，那些保镖连忙收回视线，一个个站的笔直。
“把人都聚集过来。”叶尽欢吩咐道。
一名特级保镖立刻把所有同伴都喊过来，叶尽欢站在别墅门口，等所有人都到齐了，才开口道：“谢谢各位的帮助，有你们帮忙，我才能把老婆孩子安然无恙的带回来，谢谢了。”
说罢，叶尽欢给这些人深深的鞠躬，表达谢意。
这可不是装模作样，而是真心实意，没有这些人帮他在老K那撑住场面，怎么能逼迫那位榕城最厉害的地下势力老大哥“出手相助”呢。
“这都是我们应该做的。”一名特级保镖道。
叶尽欢嗯了声，道：“我知道，你们心里一定在想，今后应该怎么办。把你们从公司带出来，想必你们也不愿意再回去了。放心，之前答应过你们的报酬，一分钱都不会少。现在我有两件事要你们做，第一，选出今后负责你们整个团队管理的人选。第二，商量好那些酬劳的分配方式，然后我让银行给你们打钱。”
众多保镖一听，顿时兴奋起来。
谁负责团队管理，那些底层保镖根本不在意，他们更看重的是现金！
一个亿啊！
自己能分多少？
叶尽欢挥挥手，让他们自己商量去了。
这些保镖在别墅外吵的热火朝天，负责团队管理的人，自然是三个特级保镖组成。
但这次酬劳的分配，可就不是按级别了。
尤其那些二级和三级的保镖，人数众多，他们认为，酬劳的分配，应该按照在这起绑架事件中起到的作用来定。
谁做的事情多，谁就拿的多，多劳多得嘛，公平公正。
而级别高的保镖则认为，无论任何任务，都是高级别的拿的多。
至于事情做的多与少，那并不能代表什么。
因为有些事情所有人都可以做，但有些事情，只有他们这些高级别的保镖能做。
于是，保镖团队被迫分成了两个派系，一部分是以三名特级保镖为首，另一部分则是一级，二级，三级保镖。
他们在外面吵，叶尽欢根本没有去管的想法，一个团队能不能存在下去，就要看他们在利益分配的时候，能不能达成一致的意向。
如果连这点意向都不能达成一致，以后也就没法指望他们在其它事情上都团结一致了。
只是让他们一直这样吵下去，也不是个办法，叶尽欢便走出去道：“给你们十分钟时间，商量出最后结果，如果十分钟后商量不出来，我就按照人头平均分配下去。”
这话还是很有效果的，十分钟后，这群保镖终于有了最终的决定。
还是按照级别去分配，但在这次绑架事件中出力较多的部分低等级保镖，可以拿到额外的报酬，也算符合多劳多得的原则了。
不是那些高级保镖不想让自己多拿钱，而是他们做不了主，叶尽欢就给了十分钟时间，如果自己始终坚持不松口，别说十分钟了，就算十天也谈不出结果。
所以，他们只能牺牲一部分利益，让其他人都同意这项决策。
至于团队的管理，也因为在利益分配上的冲突，并没有完全以三名特级保镖作为人选，而是根据级别，每一级推选出一个人。
叶尽欢也不管他们的决定是否符合常理，只要能给自己结果就行。
至于效果，等以后磨合期过了再说。
按照这些人最终的决定，叶尽欢通过银行给他们一一转账。
上亿的资金，就这样进了几十个保镖的口袋，拿比较多的人，接近千万。
就算什么都没干，纯粹打酱油的三级保镖，最少也能拿到接近百万。
这样的报酬，绝对超出他们的想象，平日里累死累活干上几年，也拿不了这么多。
“答应你们的已经给了，现在你们可以选择离开还是留下。我这里有一份薪资表，你们自己看一下是否符合意愿，不强求。”叶尽欢甩给了他们一份表格。
特级保镖每年可以拿到上百万年薪，一级是六十万，二级四十万，三级二十万。
这样的工资水平，不算高，也不能算低，最重要的是稳定。
在公司的时候，可不是每个月都能接到活的。
除了一部分想拿到更高薪资的人选择离开外，绝大多数保镖都留下了。
叶尽欢又道：“留下也不是永久的，之所以让你们选出管理人员，就是因为每个季度都有一次考核评断。我的要求是，每个管理人员在每季度，最少淘汰一名保镖出局。这个人被淘汰后，他的薪水，将由全队所有人继承。也就是说，随着被你们淘汰的人越来越多，你们的工资也会越高。”
听到叶尽欢的话，众人都愣住了。
还有淘汰制度？
一名特级保镖开口询问道：“叶先生，能多淘汰几个人吗？”
第319章 胆色
这名特级保镖的问题一问出来，很多人就直接在心里开骂了。
因为这种问题，摆明了是想多淘汰几个，好增加自己的工资水平，坏的流脓！
早知道，就不该选他当管理！
“不能，每个季度只能淘汰一个人，而且整个团队最少要保留十五人到二十人左右。如果被淘汰后总体人数过少，我会从其他地方再挖人过来。”叶尽欢道。
那名特级保镖顿时有些失望，这时候，又有人问：“那管理人员呢？永远不会被淘汰吗？”
“当然不是。”叶尽欢道：“全队三分之二以上的人要求淘汰管理人员，就可以通过决议。”
这话一出，大部分人都面露喜色，而几名管理则后心微微冒汗。
他们看着叶尽欢，心中的敬畏愈发浓重。
叶尽欢的淘汰制度看似简单，实际上已经把他们在内部彻底瓦解了，根本不可能形成一个整体去对抗雇主。
管理有主动申报淘汰队员的权力，但队员也可以联合起来淘汰管理人员。
所以，淘汰谁，是一门学问。
作为管理者，绝对不能随意淘汰任何一个人，而是要仔细思量，找到那个不太可能引发三分之二队员集体讨伐自己的人选。
这样一来，淘汰制度就可以起到有效的作用，而不是一纸空谈。
那些原本心里打着小九九的人，此刻顿时感到了巨大的压力，只能把所有的小心思都彻底收起来。
他们已然明白，眼前这个看似年轻的男人，绝对不是自己能占便宜的。
就看他在对付那些绑匪时的手段吧，简直就是教科书一般的经典案例，换成自己，就算给同样的人，同样的钱，能做到他这样吗？
答案是不能！
所以，老老实实的当保镖就行了，别想有的没的。
这些人的面部表情变化，叶尽欢都看在眼里，他提出淘汰制，就是知道新团队，肯定会有很多的小心思。
想让这些人全心全意为自己服务，就必须给足他们甜头，同时还要给足压力才行。
这种管理手段，叶尽欢早就驾轻就熟，一点也不陌生。
上万人的公司他都管的井井有条，何况眼前这区区几十人。
经过一天的休整，第二天，叶尽欢喊来一名一级保镖，道：“跟我去找老K。”
那名一级保镖愣了下，问：“就我们俩？”
“不然呢？”叶尽欢反问道。
那名一级保镖面露难色，道：“叶先生，我没有别的意思，但老K那个人，听说很小心眼的。我们那样对他，如果不多带点人去，万一出什么意外，我一个人可没法保护您。”
“如果他小心眼，就不会事后还让手下人帮我们了。”叶尽欢淡声道：“既然你不愿意，那就换个人吧。”
随后，叶尽欢喊来另一名一级保镖。
那人倒没什么意见，哪怕是去找老K又怎么样。
叶尽欢说的没有错，倘若老K真想找麻烦，就不会让手下人继续帮忙。
既然选择了帮忙，说明老K心里还是想和解的。
看着叶尽欢和同伴离开，那名一级保镖满心懊悔，知道自己错过了讨好老板的最好机会。
在老板最需要自己证明忠诚的时候，他退缩了，以后还能有好吗？
其他人看到这一幕，都在心里幸灾乐祸，心想你是不知道叶先生的手段吗？
没点把握，人家能值带一个人去？
这么好的机会都给主动放弃了，真是傻乎乎的！
客厅里，唐仲薇看着叶尽欢开车离开，面露些许担忧。
她一开始也是不同意让叶尽欢去找老K的，尤其得知叶尽欢差点把对方用水泥埋了，这种耻辱，有几个人能忍得住？
在叶尽欢的一番劝慰下，她才终于勉强同意。
诺诺趴在她的腿上，问道：“妈妈，爸爸很快就会回来吗？”
“嗯！他答应我们了，肯定会很快就回来的。”唐仲薇很肯定的道。
经过了这次的绑匪事件，她对叶尽欢的依赖更深，如果没有这个男人，她甚至不知道自己活着还有什么意义。
在唐仲薇心里，已经默默做出一个决定，倘若老K真对叶尽欢做了什么事情，那她一定要找那个男人拼命！
不久后，叶尽欢来到老K的公司，在门口再次理所当然的被拦住了。
数名保安把叶尽欢团团围住，面色不善的道：“叶先生，请在这里止步！”
那名一级保镖连忙上前，叶尽欢却挥手让他退下，然后道：“告诉老K，我来还他的人情。”
几名保安互相看了看，然后一人道：“那你也不能立刻进去，必须在门口等着，如果老板要见你再说！”
叶尽欢知道昨天的事情，让这些保安很紧张，没有强行要闯进去，以免造成不必要的误会。
他老老实实在门口等着，没过多久，那名保安回来了，对同伴道：“老板让他上去，不过只能他自己上去！”
“我是叶先生的保镖！”
“我不管你是保镖还是保姆，不行就是不行！”几名保安直接抽出了伸缩棍，一副你要打，我们就陪你练的架势。